L'assurance retraite Normandie CARSAT Normandie
 

Comprendre votre retraite

Vos droits varient selon votre statut

-Le détachement
Vous avez été / vous êtes détaché de façon temporaire dans un autre État ; conservez la protection sociale dont vous disposiez en France avant de rejoindre votre poste à l’étranger.

-L'expatriation
Vous avez été / vous êtes expatrié ; vous ne conserverez pas, en principe, la protection sociale dont vous disposiez en France.

> En savoir plus...

Vos périodes cotisées ou périodes d’assurance en France et à l’étranger sont prises en compte pour votre pension future

Au cours de votre vie professionnelle en France et à l’étranger, vous accumulez des droits à une pension de retraite.

La réglementation européenne et les accords internationaux de sécurité sociale vous garantissent que les cotisations de pension que vous avez payées durant votre vie seront prises en compte pour votre pension future. En revanche, s’il n’existe pas d’accords internationaux avec les pays dans lesquels vous avez travaillé, vos périodes d’activité ne seront pas prises en compte pour votre future retraite.

Pays avec lesquels un accord international existe avec la France en matière de protection sociale >>>

Pays entrant dans le champ d’application de la réglementation européenne >>>

Votre future retraite dépendra du régime légal de pension des pays dans lesquels vous avez travaillé

Vous avez cotisé en France et à l’étranger. Votre retraite sera calculée par chacune des institutions françaises et étrangères en charge du traitement des retraites.

Attention : chaque pays dispose d'un régime légal de pension doté de caractéristiques propres. Ainsi, l’âge légal de départ à la retraite, la durée de cotisation requise et les règles de calcul ne sont pas les mêmes d’un pays à l’autre.

Une fois votre demande de retraite française ou/et votre demande de retraite étrangère faite, les institutions compétentes calculent votre pension en fonction de leurs propres règles et des règlements européens et / ou des accords internationaux.

En l’absence d’accords internationaux, chaque pays calcule sa propre part de pension en fonction de ses seuls règlements.

Dans tous les cas, les périodes d’activité à l’étranger peuvent donner lieu à rachat au titre de l’activité à l’étranger.

La retraite du régime général français

-Présentation du système de retraite du régime général de sécurité sociale français

Pour avoir plus de renseignements sur le système de retraite du régime général (condition de début d’activité, point de départ, retraite anticipée, retraite majorée, etc.) cliquez ici.

-Connaître le mode de calcul de votre retraite « française »

Le mode de calcul de votre retraite diffère selon le ou les pays où vous avez travaillé. Vous avez travaillé en France et :

  • dans un autre pays de la zone d’application des règlements communautaires. Explications >>>
  • dans un pays signataire d’un accord de sécurité sociale avec la France. Explications >>>
  • dans un autre pays de la zone d’application des règlements communautaires et dans un pays signataire d’un accord de sécurité sociale avec la France. Explications >>>
  • dans un pays qui n'a pas signé d'accord de sécurité sociale avec la France. Explications >>>
  • Les systèmes de retraite étrangers

    Si vous partez travailler à l’étranger avec un statut d’expatrié, d’une manière générale, vous relevez du régime de retraite local de l’Etat dans lequel vous travaillez.

    -Le système de retraite britannique
    Présentation générale du régime britannique de sécurité sociale
    Site institutionnel du Royaume Uni
    Site institutionnel d'Irlande du Nord


    -Le système de retraite irlandais
    Présentation générale du régime irlandais de sécurité sociale
    Site institutionnel irlandais

    -Le système de retraite des îles anglo-normandes
    Site institutionnel de Jersey

    -Les autres systèmes de retraite étrangers
    Présentation générale des différents systèmes étrangers de protection sociale

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