Comprendre la tarification AT/MP

Les taux de cotisations sont déterminés par la Carsat Normandie. Les cotisations sont versées par les entreprises pour assurer les salariés contre les risques professionnels. Elles couvrent les risques d’accidents du travail, d’accidents de trajet et les maladies professionnelles.
Nouveauté !

Les fonctionnalités du compte AT/MP intègrent le compte entreprise !
A compter de début juillet 2024, le compte entreprise s’étoffe et intègre les fonctionnalités du compte AT/MP, réunissant ainsi en un seul point d’entrée tous les services en ligne de l’Assurance Maladie et de l’Assurance Maladie - Risques professionnels sur net-entreprises.fr.
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Toutes les entreprises cotisent pour que tous les salariés soient couverts en cas d'accident du travail ou de maladie professionnelle. C’est une assurance équitable qui incite à la prévention.

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Le calcul du taux de cotisation

La notion d'établissement

La tarification est basée sur la notion d’établissement et non la notion d’entreprise. Si votre entreprise comprend plusieurs établissements ou chantiers différents, ces derniers feront l’objet d’une immatriculation et d’une tarification distincte.

Le mode de calcul du taux de cotisation

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La période de référence

Le taux de cotisation se calcule en fonction du coût des accidents du travail et des maladies professionnelles et des salaires des 3 dernières années connues. La dernière année connue est toujours l’avant dernière année par rapport à l’année de notification.
Par exemple : pour la tarification 2020, sont pris en compte les éléments des années 2016, 2017 et 2018.

Le calcul du taux net

Le taux applicable aux entreprises est le taux net. Il correspond au taux brut* affecté de 4 majorations.

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Les majorations sont fixées chaque année par la CATMP, puis publiées par arrêté ministériel.
Elles sont identiques pour toutes les entreprises et intégrées dans les taux collectifs :

  • M1 : couvre le coût des accidents de trajet.
  • M2 : couvre l'ensemble des frais de gestion du risque professionnel.
  • M3 : couvre le coût des transferts vers les autres régimes et le fonds dédié à la prise en charge spécifique des salariés exposés à l'amiante
  • M4 : couvre le coût des dispositifs de pénibilité

* Taux brut = coût du risque sur 3 ans / salaires x 100
   Salaires = salaires bruts déclarés des 3 dernières années


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